出发服务

从最初的政策咨询通话到搬迁本身，与员工相关的搬迁因素众多。无论是规划国内搬迁还是国际搬迁，SIRVA 的专家地位均可为世界各地的搬迁需求提供最佳出发服务。

目的地服务

让您的员工在到达新地点后做好准备，是成功实现公司目标的关键。我们可以通过 SIRVA 的全球网络和广泛资源帮助您达成目标。我们的目的地服务和全球搬迁团队能够协助员工及其家人安顿下来，在新的住所愉快生活。

SIRVA 的国际团队由资深搬迁专家组成，他们经验丰富，可熟练管理入境和出境全球移民服务。SIRVA 移民团队的重点在于提供顺畅的客户体验，包括成功完成申请以及改善搬迁流程。

对于您的员工，我们将指派单个搬迁专业人员进行端到端服务协调：国内/跨国派遣顾问。派遣顾问将是您员工的资源，可提供搬迁有关的所有资讯和服务，并协调交付所有授权服务。无论提供什么服务（临时住房、搬迁服务等），员工都可以依靠顾问作为他们的首选资源，解决他们遇到的任何问题。

如果您需要为员工提供增强型服务，SIRVA 可提供 VIP 服务，例如个人搬迁助理、家庭清洁服务、个性化家庭援助，以及其他多种量身定制的高级选项。

Published: 2023年5月10日

Wendy Tio

Immigration Team Lead

新加坡就业准证 (EP) 验证要求的变更内容已于最近发布。

随着互补专才评估框架 (COMPASS) 的实施，所有声明的中学以上文凭及更高资质都必须予以验证。这一要求从 2023 年 9 月 1 日起适用于新的 EP 申请，并从 2024 年 9 月 1 日起适用于续签申请。

如在 EP 申请中声明相关资质，验证将是一项强制要求。需要从这些资质中获得分数以通过 COMPASS 的雇主必须在其 EP 申请中声明这些资质。相反，不需要获得这些分数的雇主则不要求作出这些声明。

有关验证要求的更多详细信息将在实施日期临近时宣布。

从 2023 年 9 月 1 日起，就业准证候选人必须遵守两个阶段的资格框架。除了满足薪资资格外（第 1 阶段），EP 候选人必须通过基于分数的互补专才评估框架（第 2 阶段）。

COMPASS 可以让雇主选择高潜力的外籍专业人才，同时提高劳动力多样性，打造强劲的本地核心。这种透明的体系将为企业的招聘规划提供更大的明确性和确定性。

COMPASS 将适用于：

有关 COMPASS 的更多详细信息将在发布后即时与大家分享。

请联系移民团队主管 (Immigration Team Lead) Wendy Tio：wendy.tio@sirva.com 以解答您的任何疑问。