Team Relocations 加入 SIRVA
Team Relocations 现已加入 SIRVA Worldwide Relocation & Moving!
作为派遣及搬迁服务的全球领先企业,SIRVA 提供无与伦比的全球覆盖和创新技术,这与 Team Relocations 形成了互补,该公司长久以来为全球领先的跨国组织提供高质量派遣及搬迁解决方案,并因此赢得卓著声誉。
我们的资源整合了整个人才派遣相关服务范围内领先企业的独特人才和专业技能。这种整合能力是我们致力于为客户及其员工提供最佳搬迁及派遣体验的关键要素。
通过与 Team Relocations 结合,SIRVA 可提供 75 个办公地点 遍布全球 180 多个国家/地区,拥有超过 2,900 名员工。客户将受益于我们的以下优势:
- 端到端服务交付模式 从出发到目的地覆盖全程。我们将为您提供包括签证和入境、员工咨询和 VIP 服务在内的各种协助。我们的派遣专家在此提供帮助。
- 客户咨询服务。我们将根据您的具体需求,与您合作实现更高效和高质量的派遣。SIRVA 提供从包干到费用管理在内的多种客户财务服务,旨在帮助减轻被派遣员工的财务负担。我们可以协助进行薪酬和工资管理、供应商管理、实习生管理计划、集体迁居管理和管理报告。
- 房屋和抵押贷款服务。 从房屋查找到租赁管理,我们可以帮助您轻松处理搬迁流程,让被派遣的员工少一些后顾之忧。
- 搬迁服务。 我们可以帮助您和您的员工搬迁至所需的地点。无论搬迁到新房子、新办公室还是想到搬迁宠物,我们都有资源帮助您的员工尽可能顺畅地完成整个流程。
- 技术解决方案。我们创新和灵活的技术解决方案围绕您和您的员工而设计:易于使用、直观且有助于节省时间和资源,同时可提高报告功能。我们将继续投资,以改进人才派遣团队和被派遣员工的派遣流程。
相关资源
使用合适的人才派遣技术为员工提供支持
如今,精通技术的员工正在寻求灵活、用户友好的自助服务技术,以及控制自己的人才派遣之旅的能力。与此同时,他们也希望在需要的时候获得人工支持。有效的人才派遣技术不仅能够给员工提供直观性和灵活性,还能帮助人力资源经理避免意外,并为其关键人才提供个性化体验。
让我们看看您在人才派遣技术中应该考虑的要素,以及它们对于提升员工的人才派遣体验为何如此重要。
个性化的员工体验
被派遣员工需要个性化的体验,需要公司考虑到其独特需求。
- 个性化的政策安排,包括为员工提供的任何灵活性选择,让员工在整个旅程中获得定制体验。
- 灵活的人才派遣技术 可全程提供指导和支持,打造世界级的体验,增强组织在整个人才派遣过程中对员工的支持。
- 简化且易于使用的技术 提供互联体验,帮助被派遣人员通过易于使用的功能面板,随时了解后续步骤和任务的进度。
增强的视图和详细信息
兼顾高技术与高度人工支持,使员工能够通过提供提示、任务和时间表的功能面板,以及通知和提醒来控制派遣过程,从而使整个过程更快、更轻松、更直观。最重要的是,如果员工需要帮助,应能实时获得人才派遣顾问的支持和指导。
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简单、直观的费用报告设计 让您的员工能够通过网络或移动应用,提交逐项列出的费用并上传收据,防止出错和超出政策允许的费用申请。
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具有熟悉界面的技术 使员工能够掌控自己的旅程,且以日常熟悉的方式使用技术。
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反应迅速的反馈环节 允许被派遣员工在旅程中提供实时反馈,并能够通过全天候 (24/7) 协助服务及时纠正问题。
优化的工具
请务必理解,每次互动、每个流程背后,都是具有独特需求和挑战的个人。寻找包容且采用了优化功能的人才派遣技术,以支持派遣安置员工,包括无障碍、全球支持、灵活性,以及与其他服务提供商的无缝连接。
如果人才派遣技术没有包容性,就可能面临无法适当支持所有员工、无法考虑其独特需求的风险。
- 包容的平台设计 可满足无障碍需求,包括失明、听力障碍、听力、运动/身体、癫痫或神经多样性。
- 全球支持 支持多种语言,可在所有地区跟踪客户数据,并可在任何地区提供全天候 (24/7) 支持。
- 灵活的政策功能 提供独特的定制化功能,以便人力资源经理能够选择“核心”政策要素,且员工能够选择“弹性”政策要素,并在人才派遣顾问的支持下,指导他们根据自己的需求做出最佳选择。
- 导览和介绍 让员工了解人才派遣方案的内容。
合适的人才派遣技术如何改善员工体验?人才派遣机会是吸引和保留关键人才的一种方式,而合适的技术可以为您的员工提供积极一致的体验。通过精简、个性化和用户友好的技术工具和支持,确保您的员工在人才派遣过程中的每一步都得到指导,并获取成功所需的支持。 |
要详细了解如何选择人才派遣技术,从而增强员工体验,请联系您的 SIRVA 代表,或通过 concierge@sirva.com 与我们联系.
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